Réunions et entretiens au service de l'intelligence collective

Public cible

Managers, responsables d'équipe, chefs de projet, cadres intermédiaires et animateurs de groupes souhaitant améliorer la qualité et l'impact de leurs réunions et entretiens.

Prérequis

Une première expérience en animation de réunions ou d'équipes est recommandée. Motivation à renforcer la cohésion et la coopération au sein du collectif.

Durée

2 journées complètes de formation pour développer une animation participative, fluide et orientée résultats.

Objectifs de formation

01

Maîtriser les techniques d'animation

Développer des compétences avancées pour animer des réunions efficaces et productives.

02

Stimuler l'intelligence collective

Favoriser la participation de tous et créer une dynamique de groupe positive.

03

Structurer les entretiens professionnels

Conduire des entretiens de qualité avec une approche structurée et bienveillante.

04

Utiliser les outils collaboratifs

Exploiter les techniques et outils d'animation innovants pour dynamiser les échanges.

05

Transformer les réunions en leviers de performance

Faire des temps collectifs de véritables moteurs d'engagement et d'efficacité.

Compétences acquises

Préparation et animation

Prépare et anime des réunions productives et engageantes avec des techniques éprouvées.

Facilitation de la participation

Favorise la prise de parole et la participation active de tous les membres du groupe.

Entretiens structurés

Conduit des entretiens clairs et bienveillants grâce à des techniques de questionnement efficaces.

Innovation collaborative

Utilise des méthodes d'animation collaborative pour stimuler la créativité et la co-construction.

Suivi opérationnel

Assure la mise en œuvre concrète et le suivi des décisions issues des réunions et entretiens.

Programme détaillé

Jour 1 : Animer des réunions efficaces

  • Préparation et structuration des réunions.
  • Techniques d'animation et de facilitation.
  • Gestion des dynamiques de groupe et des temps de parole.
  • Découverte d'outils collaboratifs et créatifs.

Jour 2 : Conduire des entretiens et activer l'intelligence collective

  • Conduite d'entretiens professionnels.
  • Techniques de questionnement et d'écoute active.
  • Stimulation de l'intelligence collective.
  • Suivi et mise en œuvre des décisions.