Zoulikha BARAKAT, praticienne certifiée TTI Success Insights, propose des évaluations comportementales et motivationnelles pour accompagner le développement professionnel et personnel. Ces outils favorisent une meilleure connaissance de soi et des autres, au service de relations professionnelles plus fluides et d’une efficacité collective renforcée.
DISC
Outil d'évaluation des comportements observables selon le modèle de Marston. Analyse des 4 dimensions : Dominance, Influence, Stabilité, Conformité pour mieux comprendre son style de communication et sa manière d’interagir au sein d’un collectif.
WPMOT
Évaluation des motivations selon les travaux de Spranger. elle identifie six leviers fondamentaux qui influencent nos choix et nos priorités, avec une lecture croisée du profil DISC pour une compréhension complète du fonctionnement individuel.
Applications Pratiques
Développement Personnel
Mieux se connaître pour progresser : améliorer la communication et son efficacité professionnelle.
Travail d'Équipe
Renforcer la cohésion d’équipe : optimiser la collaboration et la complémentarité des profils.
Transitions de Carrière
Accompagner les évolutions professionnelles : éclairer les transitions de carrière et soutenir les décisions d’évolution.
Déroulement de l'Évaluation
01
Passation en ligne
Questionnaires en ligne (30 minutes) avec génération automatique du rapport Talent Insights.
02
Débriefing personnalisé
Échanges individualisés (3h) et analyse détaillée des résultats.
03
Plan d'action
Remise du rapport détaillé avec possibilité d'un plan d'action personnalisé co-construit pour votre développement.
Garantie qualité : Accès à la version officielle et validée des outils DISC et WPMOT édités par TTI Success Insights, avec accompagnement par une praticienne certifiée dans le respect de l’éthique et de la confidentialité.